ANA SAYFAAna SayfaBİZE ULAŞINİletişim

BAĞLANTILARBağlantılar SİTE HARİTASISite Haritası SİTE İÇİ ARAMAArama

TMMOB


ADANA ŞUBE ANTALYA ŞUBE BURSA ŞUBE İSTANBUL ŞUBE İZMİR ŞUBE KONYA ŞUBE MERSİN ŞUBE TEMSİLCİLİKLER
»Information (English) 

WEB SİTEMİZDE ÜYE GİRİŞİ VE ÖDEMELER HAKKINDA BİLGİLENDİRME

Üye Girişi yaparak kendinize ait iletişim, nüfus, eğitim vb. bilgileri görüp, bu bilgilerin yanlış veya eksik olanlarını düzenleyebilir...

      Çalışmalarımız

»Haberler

»Duyurular

»Basın Açıklamaları

»Görsel-İşitsel Basında
  Odamız

»Oda Görüşleri

»Hukuki Çalışmalar

»Çalışma Raporu

»Çalışma Programı

»SMM ve Büro Tescil

 
 

Yayınlar

 » SÜRELİ YAYINLAR

GIDA MÜHENDİSLİĞİ DERGİSİ
SAYI: 50

Tüm Sayılar »

e-BÜLTEN
SAYI: 51-2021/BÜLTEN

Tüm Sayılar »

ŞUBE e-BÜLTEN

 » KİTAPLAR

 
ET BİLİMİ VE TEKNOLOJİSİ
PROF. DR. AYDIN ÖZTAN

Tüm Kitaplar »

İstihdamı Zorunlu Personel

 

 

ÇALIŞTIRILMASI/ İSTİHDAMI ZORUNLU PERSONEL ÜYELİK BELGESİ İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR VE DİKKAT EDİLECEK HUSUSLAR


ÇALIŞTIRILMASI/ İSTİHDAMI ZORUNLU PERSONEL ÜYELİK BELGESİ İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR

1.Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi Kontrol Formu

2. Sigortalı İşe Giriş Bildirgesi

  •   İşe giriş bildirgelerinde Gıda Mühendisleri için belirlenen Meslek Kodu 2141.13‘tür.

3. Noter Onaylı Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Sözleşmesi

  • Sözleşme mutlaka Odamızın sözleşme örneği gibi olacak, sözleşme örneğindeki maddelerle çelişmemek kaydıyla, sözleşmelerde ek hükümler yer alabilecektir.
  • Noter onaylı sözleşmenin aslı veya "aslı gibidir" açıklaması bulunan onaylı fotokopisi verilecektir. Aslı gibidir onayını şube ve temsilcilikler de belgenin aslını görmek şartıyla yapabilecektir.
  • Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Sözleşmesinde yer alan işletme adresi ile İşletmenin üretim konusu, motor gücü ve çalışan sayısını gösteren belgede (kapasite raporu vb.) yer alan işletme adresinin aynı olmasına dikkat edilecektir.
  • TMMOB Gıda, Kimya ve Ziraat Mühendisleri Odası olarak imzaladığımız protokolde "ilgili mevzuata göre Çalıştırılması Zorunlu Personel`in alabileceği ücret Kamu Sektöründe çalışan 8/1 derecesindeki mühendisin maaşından az olmayacaktır." denilmektedir. Buna göre; Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personelin ücreti; kamu sektöründe çalışan 8/1 derecesindeki mühendisin maaşı dikkate alınarak Oda tarafından belirlenen ücretten düşük olmayacaktır.  (3 Oda Protokolü için tıklayınız)
  • 01 Ocak 2022 tarihinden itibaren geçerli olmak üzere, Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personelin ücreti net 9.200,00 TL (Dokuz Bin İki Yüz Türk Lirası) olarak belirlenmiştir.

4. İşletmenin Kapasite Raporu veya Buna Denk Belge

  • İşletmeninin büyüklüğünü belgelemek üzere Kapasite Raporu aranacaktır. Kapasite Raporu düzenlenemeyen durumlarda; Kapasite Raporu yerine TOBB ve bağlı odaları veya Esnaf Sanatkar Odaları gibi meslek kurumları vb. tarafından düzenlenmiş olan diğer belgeler de kabul edilebilecektir.  Ancak bu belgede işletmede çalışan işçi sayısı, işletmenin motor gücü, üretim konusu ve belgenin geçerlilik süresi mutlaka yer alacaktır. Bu bilgilerden herhangi birinin eksik olduğu belgeler kabul edilmeyecektir.
  • Kapasite raporu veya buna denk belgenin, aslı veya "aslı gibidir" açıklaması bulunan onaylı fotokopisi verilecektir. Aslı gibidir onayını şube ve temsilcilikler de belgenin aslını görmek şartıyla yapabilecektir.
  • İşletmelerin çalışan sayısı açısından büyüklüğü tespit edilirken, toplam personel sayısı dikkate alınacaktır.
  • İstihdamı Zorunlu Personel Sözleşmesinde yer alan işletme adresi ile kapasite raporunda yer alan işletme adresinin aynı olmasına dikkat edilecektir.

5. Fotoğraf (1 adet)

  • Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesine yapıştırılmak üzere başvuru sahibine ait son altı ay içerisinde çektirilmiş mevzuata ve konuya ilişkin yargı kararlarına uygun bir adet vesikalık fotoğraf verilecektir. Fotoğraf için fotokopi kabul edilmeyecektir.      

 6.  Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi Hizmet Bedeli

  • Düzenlenecek Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi hizmet bedeli 450,00-TL (Dört Yüz Elli Türk Lirası)`dır. Bu ücret, Odamıza (Genel Merkez, Şube ve Temsilcilikler) elden ödenebilir veya aşağıdaki hesap numaralarımızdan birine yatırılarak banka dekontu/makbuz diğer evraklarla birlikte Odaya gönderilmelidir.

 7.  Belge İsteme Tarihi İtibarıyla Varsa Üyenin Aidat Borcunun Ödenti Belgesi

  • Aylık aidat ücreti 2022 yılı için 25,00-TL (Yirmi Beş Türk Lirası)‘dır.


ÖNEMLİ NOTLAR

 

1. Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi için başvuran üyelerimizin, varsa üyelik aidat borcunu kapatmaları gerekmektedir. Borcun kapatıldığına dair banka dekontu/makbuz diğer evraklarla birlikte Odaya gönderilecektir. Borcu olan üyelere belge düzenlenmeyecektir.

 

2. Verilen İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi, sözleşme tarihinden itibaren 1 yıl geçerli olacak ve İstihdamı Zorunlu Personel Sözleşmesinin devam etmesi halinde, her yıl yeni belge düzenlenecektir. Sözleşmede ‘Bu sözleşme .............. tarihinden itibaren başlar‘ gibi bir ifade bulunması halinde sözleşme başlangıç tarihi belirtilen tarihtir. Böyle bir ifade içermeyen sözleşmeler için başlangıç tarihi, sözleşmenin taraflar arasında imzalanmış olduğu tarihtir.

 

3.  İstihdamı Zorunlu Personel Sözleşmesinin başlama ve bitiş tarihi net olarak belirtiliyorsa ve yeni sözleşme gönderilmezse, süre bitiminde sözleşme kendiliğinden sona erdiğinden İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi iptal edilecektir. Sözleşmede bitiş tarihi belirtilmemişse, "Sözleşmenin süresi .... yıldır." gibi ifadeler varsa ve belirtilen süre sonunda fesih bildirilmezse, sözleşme süresi kendiliğinden uzayacaktır.

 

4. Belgelerin kaybolması halinde, durumun 15 gün içerisinde Odalara bildirilmesi zorunludur. Bildirilmemesi durumunda, doğabilecek hukuki sonuçlardan İstihdamı Zorunlu Personel sorumlu olacaktır.

 

5. Herhangi bir özel işte veya işletmede veya kamuda tam zamanlı olarak görev yapan kişilerle kendi adına işletmesi bulunan kişilere (gıda işletmesi olanlar dışında) kesinlikle Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi verilmeyecektir. Kendi adına firması bulunan kişilerden gıda işletmesine sahip olanlara, kendi işletmesi için İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi verilebilecektir.

 

---------------------------------------------------------------------

 


 

ÇALIŞTIRILMASI/ İSTİHDAMI ZORUNLU PERSONEL ÜYELİK BELGESİ YENİLEME İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR

 

1.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi Kontrol Formu

2.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesinin aslı

3.      Gıda Mühendisinin bir adet fotoğrafı

4.      Gıda Mühendisine ait güncel Barkodlu / Karekodlu SGK hizmet dökümü

5.      Varsa Gıda Mühendisinin üyelik aidat borcunun ödendiğine dair makbuz veya dekont

6.      İşletmenin kapasite raporunun geçerlilik süresi dolmuşsa yeni kapasite raporu veya buna denk belge

7.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi ücret bedeli (450,00-TL (Dört Yüz Elli Türk Lirası)

 

---------------------------------------------------------------------

 

KENDİNE AİT İŞLETMEDE İSTİHDAMI ZORUNLU PERSONEL OLMAK ÜZERE BELGE BAŞVURUSUNDA GEREKLİ EVRAKLAR

 

1.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi Kontrol Formu

2.      İşletmenin Kapasite Raporu veya Buna Denk Belge

3.      Ticaret Sicil Gazetesi Fotokopisi

4.      İmza Sirküleri

5.      Fotoğraf (1 adet)

6.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi hizmet bedeli 450,00-TL (Dört Yüz Elli Türk Lirası)

---------------------------------------------------------------------

 

FİRMA UNVANININ DEĞİŞMESİ DURUMUNDA İSTİHDAMI ZORUNLU PERSONEL ÜYELİK BELGESİNİN YENİLENMESİ İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR

 

1.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi Kontrol Formu

2.      Dilekçe

3.      Fotoğraf (1 adet) 

4.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesinin aslı

5.      Ticaret Sicil Gazetesi Fotokopisi

6.      Kapasite Raporu veya Buna Denk Belge

7.     Çalıştırılması/  İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi ücret bedeli 450,00-TL (Dört Yüz Elli Türk Lirası)

---------------------------------------------------------------------

 

FİRMA ADRESİNİN DEĞİŞMESİ DURUMUNDA İSTİHDAMI ZORUNLU PERSONEL ÜYELİK BELGESİNİN YENİLENMESİ İÇİN GEREKLİ EVRAKLAR

 

1.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi Kontrol Formu

2.      Dilekçe

3.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesinin aslı

4.      Fotoğraf (1 adet)  

5.      Ticaret Sicil Gazetesi Fotokopisi

6.      Kapasite Raporu veya Buna Denk Belge
7.      Çalıştırılması/ İstihdamı Zorunlu Personel Üyelik Belgesi ücret bedeli 450,00-TL (Dört Yüz Elli Türk Lirası)

---------------------------------------------------------------------

 

 

ÇZP Belge Feshi İçin Gerekli Evraklar

  • Sözleşme, işverenle karşılıklı veya tek taraflı olarak noter aracılığı ile fesih edilebilir. 
  • İşveren ve Gıda Mühendisi karşılıklı olarak sözleşmenin fesih edildiğine dair kendi aralarında imzalı kaşeli belge düzenleneyebilir, Odamıza gönderebilir.
  • Gıda Mühendisinin işten çıkış bildirgesi ile veya barkodlu SGK hizmet dökümünde firmadan çıkış tarihi görünüyorsa, e-devletten alacağı barkodlu hizmet dökümü ile belge feshi yapılması için dilekçe yazarak Odamıza başvurabilir. 
  • Gıda Mühendisi, işletmeden ayrıldığını bir dilekçe ile bulunduğu ildeki Tarım Orman Müdürlüğüne bildirebilir, Tarım Orman Müdürlüğü`nden aldığı gelen evrak kabul numarası ile verdiği evrakı belgelemek koşuluyla (yazının 2.nüshası, fotokopisi vb.) Odamıza işletmeden ayrıldığını bildirebilir.

*Yukarıdaki her durumda ÇZP belgenizin firmada bulunan aslının da Odamıza gönderilmesi ve işten çıkış tarihine göre var ise belgenin yenileme ücretlerinin ödenmiş olması 

 

------------------------------------------ 

Hesap Numaralarımız

Alıcı Adı: TMMOB Gıda Mühendisleri Odası 

Vakıflar Bankası Yenişehir Şubesi.......   00158007288194292
IBAN ....... TR850001500158007288194292
 
İş Bankası Meşrutiyet Şubesi...................  4213-959859
IBAN ....... TR390006400000142130959859
 
Garanti Bankası Kızılay Şubesi...........   6202265
IBAN ...... TR880006200008200006202265

 

Yapı ve Kredi Bankası Atatürk Bulvarı Ankara Şubesi..........58715008
IBAN...... TR520006701000000058715008
 

 
Posta Çeki......................................  149412


 

Bu sayfa 28.01.2011 gününden itibaren 32768 defa okunmuştur.

 

Oda aidatlarınızı kredi kartınızla güvenli bir ortamda ödeyebilirsiniz.
ÜYE HAKLARI VE GÜVENLİ AİDAT ÖDEME 
 

COPYRIGHT © 2022 TMMOB GIDA MÜHENDİSLERİ ODASI
MEŞRUTIYET MAH. KARANFİL-2 SOK. NO:49/10 KIZILAY / ANKARA
TEL: (+90) 312 418 28 26 - (+90) 312 418 28 46 - (+90) 312 418 28 47 - FAKS: (+90) 312 418 28 43
e-POSTA: gidamo@gidamo.org.tr

 

Key Yazılım Çözümleri A.Ş.