TMMOB Gıda Mühendisleri Odası İstanbul Şubesi olarak; eşitliğin yalnızca bir kavram değil, birlikte inşa edilen toplumsal bir sorumluluk olduğu inancıyla düzenlediğimiz “Toplumsal Cinsiyet Eşitliği” başlıklı atölye çalışmamızı, 21 Şubat 2026 Cumartesi günü yönetim kurulu üyelerimiz ve oda üyelerimizin katılımıyla gerçekleştirdik.

Toplumsal yapıyı şekillendiren cinsiyet temelli eşitsizlikleri bilimsel, hukuksal ve psikososyal boyutlarıyla ele aldığımız atölye çalışmasında; toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanmasının demokratik ve adil bir toplum için taşıdığı kritik önem vurgulandı. Eşitsizlikleri görünür kılmak, sorgulamak ve dönüşümün aktif bir parçası olmak amacıyla gerçekleştirilen etkinlikte, katılımcılar ortak bir öğrenme ve tartışma zemini oluşturdu.

Atölye kapsamında; “cinsiyet” ve “toplumsal cinsiyet” kavramları çok boyutlu bir perspektifle değerlendirilerek, gündelik yaşamı şekillendiren toplumsal cinsiyet rollerinin oluşum süreçleri ve bu rollerin bireysel ve toplumsal etkileri tartışıldı. Toplumsal cinsiyet eşitsizliğinin; ayrımcılık, cinsiyete dayalı iş bölümü, mesleki yaşamda karşılaşılan eşitsizlikler ve şiddet ile olan ilişkisi ele alındı. Ayrıca eşitlikçi ve kapsayıcı bir dilin, toplumsal dönüşüm sürecindeki belirleyici rolü üzerinde duruldu.

Etkinlikte, meslek örgütlerinin yalnızca mesleki hak ve çıkarlar çerçevesinde değil, aynı zamanda toplumsal sorumluluk bilinciyle hareket etmesinin gerekliliği vurgulanarak; toplumsal cinsiyet eşitliğinin çalışma yaşamında, karar alma mekanizmalarında ve örgüt içi temsilde güçlendirilmesinin önemi değerlendirildi.

Bilgi üretimini ve toplumsal farkındalığı birlikte büyüttüğümüz bu değerli çalışmaya katkı sunan Uzm. Psikolog Elif İşcan ve Av. Ekin Baltaş’a; ilgi ve katılımlarıyla etkinliğimizi zenginleştiren tüm üyelerimize ve emeği geçen herkese teşekkür ederiz.

Toplumsal cinsiyet eşitliğini temel bir ilke olarak benimseyen Odamız, bu alandaki çalışmalarını sürdürmeye ve eşitlikçi bir mesleki ve toplumsal yaşam için katkı sunmaya devam edecektir.